Articles

• PENGARUH LEADER MEMBER EXCHANGE (LMX) DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI SEBAGAI MEDIASI (Studi pada Pegawai di Politeknik Ilmu Pelayaran Semarang)

  Awel Suryadi, Bambang Suko Priyono

  • pdf
• GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL MEMODERASI PENGARUH KOMITMEN GURU DAN KOMPETENSI PROFESIONAL TERHADAP KINERJA GURU SMP NEGERI SE-RAYON JUWANA KAB. PATI

  Emy Nuryastuti, Yohanes Suhari

  • pdf
• PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MEDIASI KEPUASAN KERJA Studi Pada Unit Pelayanan Pendapatan dan Pemberdayaan Aset Daerah Koordinator PATI

  Moh Safuan, Widhy Setyowati

  • pdf
• PENGARUH KOMITMEN PROFESIONAL DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA GURU DENGAN KOMITMEN ORGANISASIONAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI PADA SMA NEGERI RAYON 2 DI KOTA SEMARANG)

  Damianus Nursih Martadi, Ceacilia Srimindarti

  • pdf
• PENGARUH KOMPETENSI DAN PERSON ORGANIZATION FIT (PO-Fit) TERHADAP KINERJA MELALUI MEDIASI KOMITMEN ORGANISASIONAL Studi pada Penyuluh Pertanian Dinas Pertanian Tanaman Pangan dan Peternakan Kabupaten Pati

  Sudaryanto Sudaryanto, Tristiana Rijanti

  • pdf
• PENGARUH KOMPETENSI DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP KINERJA MELALUI MOTIVASI (Studi pada Tenaga Kesehatan di RSU Fastabiq Sehat PKU Muhammadiyah Pati)

  Mohamad Sapuan, Euis Soliha

  • pdf
• PERAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL MEMODERASI PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK DAN KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP KINERJA GURU (Studi Kasus Pada SMA Negeri di Kecamatan Pati Kabupaten Pati)

  Hasnawati Hasnawati, Sunarto Sunarto

  • pdf
• PENGARUH KOMPETENSI PROFESIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA YANG DIMODERASI GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL (Studi Empiris pada Guru SMA Negeri 1,2,3,4 dan 5 Kota Semarang)

  Maryusis Maryusis, Yeye Susilowati

  • pdf
• PENGARUH PERCAYA DIRI DAN PENGENDALIAN EMOSI DIRI TERHADAP EFIKASI GURU DIMODERASI IDEALISASI PENGARUH DI SMP NEGERI KECAMATAN JUWANA, KABUPATEN PATI

  Iswahyudi Iswahyudi, Moh Fauzan

  • pdf
• PENGARUH PERSON ORGANIZATION FIT (P-O FIT) DAN KEPRIBADIAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MEDIASI KOMITMEN ORGANISASIONAL (Studi Terhadap Pengelola Manajemen Informasi Kesehatan Dinas Kesehatan Kota Semarang)

  Hanif Pandu Suhito, Hasan Abdul Rozak

  • pdf
• PENGARUH MOTIVASI DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA GURU DIMEDIASI KOMITMEN ORGANISASIONAL SMK NEGERI KABUPATEN PEMALANG

  Siti Khalimah, Y Sutomo

  • pdf
• PENGARUH MODAL SOSIAL DAN KOMPETENSI GURU TERHADAP KINERJA GURU DAN DIMODERASI BUDAYA ORGANISASI (Studi pada Guru SMP Negeri di Sub Rayon 02 Kota Semarang)

  Cahyaning Budi Astuti, R Basiya

  • pdf