Tri Laksana K, Rozak H. PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA DAN EMPLOYEE ENGAGEMENT TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI MEDIASI KOMITMEN ORGANISASIONAL (STUDI PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN BATANG). fe5 [Internet]. 4Jul.2019 [cited 22Jul.2024];11(2). Available from: https://www.unisbank.ac.id/ojs/index.php/fe5/article/view/7253